职业技能培训鉴定处副处长岗位职责
1.协助处长完成培训鉴定处职责范围内的各项工作。
2.协助处长制订学期培训鉴定工作要点🙎🏽,培训鉴定工作计划和培训鉴定工作安排👐🏼、培训鉴定改革方案、培训鉴定管理规章制度🕧。
3.协助处长组织修订人才培养方案、培训鉴定计划🏠、培训鉴定大纲、课程建设标准及各种培训鉴定文件🚵,审查各种培训鉴定上报材料和下达任务、工作布置等材料。
4.协助处长协调院内各院系(部),院外各处室、厂矿单位专家做好培训鉴定计划🤐、培训鉴定大纲、培训鉴定标准👨👩👦、审批表及各种培训鉴定文件材料。
5.深入一线调查研究,认真听取培训鉴定一线的意见,不断总结经验教训,提高培训鉴定工作水平。
6.协助处长加强部门员工的自身建设,关心他们的思想进步和业务进修,充分调动全处人员的工作积极性🖐,使培训鉴定管理工作高效🧛🏿♀️👩🏿🍼、规范的开展。
7.协助处长开展培训鉴定质量检查,组织培训鉴定质量评估,总结交流培训鉴定经验。
8.根据工作安排🫳🏼💒,分重点负责培训管理🫲🏽、培训鉴定考核的运行管理、考务管理或鉴定考核实作管理工作、档案管理🤳。
9.协助处长做好培训🧑🦯𓀄、鉴定考核办公仪器设备、培训文具、教材计划的汇总审定,并组织预订。
10.协助处长做好培训教师🏟、班主任的聘用🤰🏿、考核和管理。
11.协助处长做好对培训鉴定学员的安全教育和管理,保证培训鉴定期间不发生安全事故。
12.协助处长做好部门工作计划😍、总结,培训鉴定机构的复审、评估、交流材料的收集、整理和撰写。
13.遵守纪律,做好相关文件、组织和试卷的保密工作。
14.完成院领导或处长交办的其它工作。