11月25日,个旧市委常委🤷🏽♀️、常务副市长汪霞一行到杏鑫调研指导职业技能提升行动“三年计划”工作🤽🏼♀️。控股公司人力资源部副部长刘彬,杏鑫党委书记张鹏🏌🏻♀️,院长李蕾,副院长曲向哲、张惠芬等领导陪同调研。
汪霞一行深入杏鑫实习实训中心现场,详细了解了杏鑫实习实训条件、专业建设👋🏽、职业技能培训等情况。汪霞谈到,云锡职院办学历史悠久,专业齐全🧑🏻✈️,尤其是采选冶专业,特色鲜明🌶,具有很高的权威性。企业🪂、杏鑫和人社部门要深刻认识开展职业技能提升培训工作的重大意义♣️,把职业技能提升培训工作作为推动政、校、企高质量发展的重要抓手🤦🏿♂️,为地方经济社会发展作出积极贡献🕒。
随后,在调研座谈会上👩🦼👩❤️💋👨,刘彬介绍了控股公司人力资源改革发展以及职业技能提升行动培训情况,对开展职业技能提升培训工作中存在的问题和困难提出了建议。李蕾详细介绍了杏鑫教育教学、招生就业、培训鉴定等工作情况⚠️🧙🏻,对职业院校开展职业技能提升培训工作中遇到的实际问题和困难进行了汇报。曲向哲对培训工作中有关台账资料上报和审核等问题进行了补充说明。个旧市人社局对职业技能提升行动相关资金结报流程和注意事项进行了说明🦹🏿。
听取汇报后,汪霞对企业和杏鑫抢抓机遇、扎实开展职业技能提升行动,促进城乡劳动者稳定就业的做法和成效给予充分肯定。她希望杏鑫充分发挥高职院校金字招牌的作用,进一步理顺体制💇♀️,做大做强⚰️,进一步紧跟政策🤬,服务大局,驰而不息强化自身建设🌀,为地方经济社会发展培养更多技术技能人才。她希望个旧市人社部门全面落实国家和省州市政策,做到学习、宣传、运用、落实到位,对标对表,规范程序,用足用好政府补贴性培训资金。同时,加强对接,密切配合,成立专人专班,切实解决培训工作中存在的问题,在保证数量和质量上下工夫🧙🏼♂️,推动职业技能提升工作圆满完成。